龙坑街道位于播州区中心城区，区域面积82.6平方公里，下辖9个社区，常住居民18万人。近年来，随着经济社会的发展，以及保利、滨江河城等小区的建成使用，矛盾纠纷呈多元化，复杂化趋势。龙坑司法所探索建立“三所一站一中心联动”工作机制，充分发挥综治中心综合治理作用、公安机关的强力强制作用、司法行政机关的组织协调作用、律师事务所的专业解惑作用、强制戒毒隔离所帮扶助力作用，形成“五位一体”基层治理体系，有效弥补基层司法所单打独斗的工作局面，进一步优化矛盾纠纷预防和排查化解资源，解决了人手不足、信息不畅、服务不到位等难题，形成权责更加协同、力量更加优化、成效更加良好的运行模式，为维护基层和谐稳定作出了积极贡献。

　　一、聚焦“三类矛盾”，联动建立“协调机制”

　　一是立足事源，化解重点领域的矛盾。关注重点群体、跨领域矛盾纠纷，建立“司法所+派出所+律师事务所+三社工作站+综治中心”工作模式，发挥党建引领作用，汇聚“三所一站一中心”和行政主管部门力量，合力开展化解。

　　二是立足地源，化解主动发现的村居矛盾。通过三社工作站与综治中心分别派驻3名戒毒民警及1名工作人员进驻司法所，夯实“三所一站一中心联动”有形阵地，指导人民调解委员会选聘人民调解员20人，协助村居开展矛盾纠纷化解。

　　三是立足警源，化解易激化的风险矛盾。紧紧依靠党委总揽全局、协调各方的领导作用，从派出所接报的“110”警情出发，将纠纷纳入“三所一站一中心联动”化解，防止矛盾纠纷引发违法犯罪。

　　二、做到“三个坚持”，联动解决“纠纷处置”

　　一是坚持隐患排查“全面覆盖” 。“三所一中心”充分发挥各自职能优势，依托街道综治中心和“一中心一张网十联户”平台优势，组织民警、综治专干、人民调解员对辖区物业纠纷、合同纠纷、婚恋纠纷等矛盾纠纷隐患开展大排查，建立矛盾纠纷隐患排查化解台账，对纠纷进行全面处置。

　　二是坚持线索研判“分级处置”。“三所一中心”对掌握的矛盾纠纷情况通过横向纵向进行研判，按照严重程度和处置类型分为红色、黄色、蓝色三个等级及民事、刑事两个类型，蓝色、民事纠纷由村级综治人员、人民调解员组织调解，黄色、刑事纠纷由“三所一中心”组织调解，红色纠纷推送到镇综治中心组织多元化专业调解。

　　三是坚持纠纷处置“动态清零”。“三所一中心”以人民调解与法律服务相结合，对达成协议的，签订调解协议；对无法达成一致意见的，驻所律师现场引入法律服务，开展法律咨询服务引导，告知救济渠道，依照法定程序主张权利，最大限度将矛盾纠纷化解在基层隐患排查“动态清零”。2023年以来，共调解矛盾纠纷1067件，调解成功1038起，调处成功率97.28%。

　　三、围绕“三个做好”，联动拓展“源头治理”

　　一是法治教育“宣传好”。以“法律七进”为抓手，与“八五”普法相结合，通过普法学习教育来提高公民尊法学法守法用法的自觉性。有效避免或减少群众内部矛盾和纠纷的发生。2023年以来，通过“民法典万人大培训”和“法律明白人”“法治带头人”培训共12场次。发放宣传资料5万余份。

　　二是法律服务“办理好”。整合司法行政工作人员、村（居）法律顾问、驻所律师等资源，开展入户宣传，对有法律服务需求的群众，指派律师为其提供咨询、援助等内容，2023年以来，律师进行专业解答168人次。

　　三是特殊人群“管理好”。发挥遵义强制隔离戒毒所龙坑三社工作站优势，建立司法所、三社工作站“互通”工作机制，对特殊人群共同开展信息化核查、走访帮教，联合训诫，运用戒毒民警专业性、威慑性，在管理中帮教，在帮教中疏导。坚决防止因脱漏管失控导致特殊人群重新犯罪。联动工作开展以来，共联合开展特殊人群走访1300余人次，联合训诫400人次，心理疏导56人次。